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沙城第四中学“星级班级”评选方案

        班级是学校实施教育教学的基本单位。为从班级建设方面促进沙城四中“低负有效、主体探究”课堂优化活动。特开展“星级班级”评选活动。

        一、评审小组

        组  长:陈继合

        成  员:教务处  教研处  年级部人员 

        二、评选细则

        1、常规落实(20分)

        班级任课组教师团结协作,按时开展任课组活动。(5分,教研处、年级部)

        任课教师上课、自习按时到位,主动查看班级学生考勤、仪表、课前准备、班级环境。(5分,年级部)

        班级文化建设好,文明程度高,巩固率高。(5分,教务处、年级部)

        班级教学常规落实好。(5分,教务处、年级部)

        2、课堂优化(40分)

         课堂教、学比例普遍小于或等于1:1。(20分,教研处、年级部)

        课堂气氛活跃,学生团结向上,精神饱满。(10分,教研处、年级部)

        课堂各环节科学有序,学生参与积极。(10分,教研处、年级部)

        3、自主管理(20分)

        班委会、团支部管理有效,班级日常管理评价在年级占中上等名次。(10分,教务处、年级部)

        上课、自习课纪律良好,学生自主学习能力强。(10分,教务处、年级部)

        4、效果检测(20分)

        班级课堂气氛活跃,目标达成度高。(5分,年级部)

        班级平时成绩与学期学年成绩在年级占中上等名次。(5分,年级部)

        班级参与各项活动态度积极,获奖率高。(5分,教务处、年级部、团委)

        班级建设形成特色,在年级有一定影响。(5分,教务处、年级部)

        三、 管理办法

        1、“星级班级”每学期评选一次,占年级班级比例1/2数,学校予以挂牌、宣传、推介。

        2、“星级班级”在学校教育教学中要起到带头、引领作用,在校级或校级以上有影响或知名度。

        3、“星级班级”班主任及任课教师享受学期常规奖励,优先推荐参评上一级荣誉奖励。

        4、任期内出现其他变化,根据境况补加或取消称号及待遇。

                                                                                                                  怀来县沙城第四中学

                                                                                                                     二零一二年三月